PM-WaiGaya
コンサルタントのトーク動画
成果の出る人と出ない人の差は、どこから来るのだろうか?
私は、自信を持てるかどうかだと思う。
辞書で「自信」の意味を引くと「自分で自分の能力や価値などを信じること。」とある。自信は、簡単に言えば自分自身への信頼である。自分を信頼していない人は、他人を信頼することはできない。自信を獲得するためには、目標とそれを苦労して達成するための経験が重要だ。スポーツの世界の一流選手を見てみると分かりやすい。
目標とする選手が上にいるうちは、目指す選手を真似て良いところを見習って行動すればよい。自分がトップになった時は自分自身が目標になる。自信とは、高い目標と達成のための積み重ねの経験から生まれるものだ。常に挑戦するのでうまくいかない場合も多く遭遇するだろう。でも、諦めないで成功するまで実行するだけだ。
最後は自分自身の殻を破ることが目標になり、人格的にも成長する。
私の友人でもあるリーダーシップや生き方の先生、ブライアン・マーチン氏は、成果を出すための原則を以下のように纏めている。
1. 決断力 | 自分が本当に望むものをはっきりと決めること |
2. 誠実心 | 自分にも他人にも正直であること |
3. 自己表現 | 自分が感じたままを相手に伝えること |
4. リスクを冒す | 自分の限界を打ち破ること |
5. 100%関与 | 100%物事に関わること |
6. 責任感 | 自分が関わったことから生じた結果に責任を持つこと |
7. パートナーシップ | お互いの利益となる環境を作ること |
8. コミットメント | 帰還不能点に立ち、どんなことがあっても実行すること |
偉業を成し遂げた人、身近な成功者、誰からも尊敬されている人、いわゆる一流の人に共通していることは、これら8点を本当に実施している人だ。
口だけでなかなか成功できない人には、言い訳、独断、勝手な思い込みが目立つ。
自信を持ちたいか持ちたくないかは、自分自身が決める問題だ。
ちなみに、私の机の前にはこの「成果を出すための原則」が貼ってあり、これらの言葉が決断の手助けをしてくれている。