コンプライアンス（compliance）

コンプライアンスは一般に「法令遵守」と訳され、狭義には企業の監督官庁と癒着、反社会的団体への関与、そして社員の不正行為や反社会的行為を防止するために法令等の社会規範を守ることを意味する。しかし広義にはその企業の企業倫理を […]続きを読む

人は同じような事、同じような場面に出くわすことがあるが、経験によって感じ方、捉え方が、変化してくる。現に、私の場合も仕事、会社、スポーツなどいろいろな対象、出来事に毎日出くわすが、10年前、20年前に比べると対処、反応 […]続きを読む

グローバリゼーションとは、国家を超えて世界規模で資本、情報、人の交流や移動が行われる現象の事を言う。一般的には、1971年のドルショック（金とドルとの交換停止）とそれに端を発した為替レートの固定相場制から変動相場制への移 […]続きを読む

マネジャの最初の仕事は、なんであろうか？立派なマネジャになるためには、どのように振舞い、どのようなスキルが必要であるかを説いた書籍は数多く存在するが、原点、本質について語ったものは少ないような気がするし、ハウツーものが […]続きを読む

伸びる人と伸びない人を比較する方法は、簡単だ。伸びる人は「未来を語り」、伸びない人は「過去や今に固執」する。自然とこのことは、会話を聞いていると分ってくる。伸びる人の会話は常に前向きで、常に未来の割合が、高い。大 […]続きを読む

CIO（最高情報責任者）は、今日かなり馴染みのある概念になってきたが、CKO（最高知識責任者）は、まだそれほどでもない名称である。また両者とも執行役員制で用いられる役割名であるが、日本ではCIOは実質的には情報システム部 […]続きを読む

和魂と洋才のよきブレンド和魂洋才という言葉がありますが、このコラムにおいては基本的にブライアンは「洋才」であって、私は「和魂」であったと思います。ブライアンの経験は非常に参考になるものではありますが、日本人の文化や […]続きを読む

ＩＴ業界は、時代の岐路に立っている。特に、ＳＩベンダーは、生き残りをかけて戦略を実施する段階に差し掛かっている。昨年末あたりから利益を出せる組織と赤字体質の組織の明暗がはっきりしてきた。今後は、統合、提携、系列化、 […]続きを読む

イノベーションは、経済学者のシュンペーターが提示した概念と言われている。彼は経済の発展は漸進的ではなく、企業家の創造的な活動の成功によって飛躍的に進むとした。そしてその創造的な活動をその社会の持っている生産手段（生産に使 […]続きを読む

仕事柄、今までに多くの組織のリーダーと出会い、仕事を進めてきた。私たちと仕事を進めていく中でリーダーとして頭角を表わし、誰が見ても明らかなリーダーとして育っていった人が多くいる。リーダーは、最初からリーダーであったわ […]続きを読む

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